Vil du være med og gjøre Fagforbundet til en handlekraftig organisasjon?
Ved Fagforbundets hovedkontor i Oslo er det nå ledig en fast 100 % stilling som rådgiver. Stillingen er plassert i organisasjonsavdelingen som hovedsakelig har ansvaret for oppgaver knyttet til strategiutvikling, organisasjonsutvikling og tillitsvalgtopplæring.
Organisasjonsavdelingen har 16 ansatte, og har per i dag organisert arbeidet i to hovedområder, strategi- og organisasjonsutvikling og tillitsvalgtopplæring. Avdelingen har et utstrakt samarbeid med alle deler av Fagforbundets organisasjon, både politisk og administrativt.
Det er viktig at våre ansatte lar seg motivere av å arbeide i en organisasjon med et tydelig verdigrunnlag.
Som rådgiver vil du ha et selvstendig ansvar for gjennomføring av eget arbeid, og det forventes at du arbeider strukturert og målrettet. I stillingen inngår saksbehandling og utredningsarbeid innenfor avdelingens ansvarsområder, noe som betinger god skriftlig formuleringsevne.
Arbeidsoppgaver
Bidra til at Fagforbundet når sine vedtatte mål gjennom utvikling av organisasjonen
Bidra til å utvikle gode arbeidsformer slik at de tillitsvalgte lykkes i sitt arbeid
Utarbeide analyser og rapporter
Saksbehandling og utredningsarbeid
Skrive innledninger og presentasjoner for politisk ledelse
Andre arbeidsoppgaver innenfor avdelingens arbeidsområder
veilede ulike deler av organisasjonen
Utstrakt reisevirksomhet må påregnes
Kvalifikasjoner
Relevant utdanning for eksempel organisasjon og ledelse eller tilsvarende. Relevant erfaring kan erstatte utdanningskrav
Helhetlig forståelse av organisasjonsutvikling
God kompetanse på Microsoft Office 365
Gode formidlingskunnskaper, både skriftlig og muntlig
I tillegg er det en fordel om du har:
Organisasjonserfaring/tillitsvalgtserfaring
Relevant dokumentasjon vedlegges søknaden i webcruiter.
Personlige egenskaper
I Fagforbundet er vi opptatt av å ha et godt arbeidsmiljø, god lagånd, respekt og toleranse i møte med andre. Vi ser for oss at du:
har motivasjon til å skape gode grunnlag for beslutningstakerne i forbundet
har et ønske om at andre skal lykkes i sine funksjoner for å oppnå et felles mål
er løsningsorientert og analytisk
evner å se at ditt arbeid har en betydning for en større sammenheng
samarbeider godt med kollegaer, beslutningstakere og tillitsvalgte ute i organisasjonen
Vi tilbyr
Et aktivt og stimulerende arbeidsmiljø preget av fleksibilitet og utvikling
Muligheten for å jobbe med utfordrende arbeidsoppgaver
Tilrettelegging for kompetanseutvikling
Et godt arbeidsmiljø
Gode velferdsordninger og fleksibel arbeidstid
Konkurransedyktige lønns- og arbeidsvilkår
SØKNADSFRIST 25. MAI 2025